全國組織部長會議強調，要深入推進抓黨建促鄉村振興。基層黨組織是推進鄉村振興的主心骨，抓實基層黨建就抓住了鄉村振興的“牛鼻子”。湘西州是習近平總書記首次提出“精準扶貧”理念的地方，近年來圍繞鞏固脫貧攻堅成果、推進鄉村全面振興，深入實施“基層黨建引領行動”“鄉村育才聚才行動”，推動人往基層走、錢往基層投、政策往基層傾斜，不斷夯實鄉村振興的組織根基和人才支撐。

激揚振興之志，抓思想鑄魂提升凝聚力。全面實施鄉村振興戰略，深度、廣度和難度都不亞于脫貧攻堅。針對可能出現的松勁心態和厭戰情緒，要堅持政治統領、思想鑄魂，充分發揮思想建設引領作用，以思想“破冰”提振干事創業精氣神。持續深化習近平新時代中國特色社會主義思想學習教育，作為干部教育培訓的主課、必修課，作為黨委（黨組）會議、黨支部會議的“第一議題”，推進州級重點培訓、縣級普遍輪訓、基層兜底培訓，讓黨員干部在感悟思想偉力中提升政治能力，更好把鄉村振興放在“兩個大局”中來考量和把握，確保方向不偏、焦距不散、力度不減。大力挖掘紅色資源，著力用好十八洞村、菖蒲塘、矮寨大橋等新時代紅色地標，講好脫貧故事，賡續紅色血脈，教育引導黨員干部傳承發揚偉大脫貧攻堅精神，以飽滿的熱情、昂揚的姿態接續奮戰鄉村振興新征程。提升鄉村振興工作在綜合考核中占比，扎實開展縣市委書記抓基層黨建和組織部長抓黨建促鄉村振興述職評議，建立職能部門重點任務分工落實清單，以職責明晰、考核聚焦、獎懲跟進促推各級各部門的視野焦點、工作重點集聚鄉村振興。

選派精銳之師，抓政治建隊提升戰斗力。鄉村振興，關鍵在人。堅持抓班子、強隊伍、聚人才，著力打造政治過硬、本領過硬、作風過硬的鄉村振興骨干力量。選優縣鄉“指揮部”。樹立重實干、重基層的鮮明用人導向，大力選拔脫貧攻堅中表現突出的干部，擇優選配脫貧攻堅考察“四個一批”干部、“五個方面”人員等進入縣鄉班子，讓脫貧攻堅的“干將”成為鄉村振興的“闖將”。全覆蓋開展換屆后領導班子運行情況調研，及時調整遲遲打不開工作局面的縣鄉領導班子，及時補充擔當實干的優秀干部，確保鄉村振興“指揮部”始終運轉有序、攻堅有力。配強村級“尖刀連”。選拔一批政治素質高、致富能力強的農村黨員，選用一批富有活力、干勁十足的優秀年輕后備干部，招引一批外出務工、視野開闊的能人，讓只守江山不改面貌、只求平穩不求發展的懈怠者退下來，讓敢打敢拼、敢沖敢闖的領頭人頂上去。派強駐村第一書記和工作隊，堅持黨員優先、年輕干部優先、有農村工作經驗優先，真正把“最能打仗的人”派到鄉村振興一線，確保力量不減、工作不斷。集聚人才“排頭兵”。出臺鄉村育才聚才五年實施方案、配套21項支持政策，推動人才下鄉、能人回鄉、鄉賢助鄉、企業興鄉，讓各方面優秀人才集聚鄉村振興一線。堅持外引內培、引育并舉，引進急需緊缺人才，深化與高校、科研院所、企業合作，柔性引進院士專家、行業領軍人才，實施農技特崗生、鄉村工匠計劃培養本土實用人才，不斷增強鄉村發展的人才后勁。

筑牢黨建之基，抓組織固本提升引領力。組織振興是目標要求，也是基礎保障。堅持抓基層、強基礎、固基本，建設組織體系、建好黨員隊伍、建強集體經濟、建優治理機制，全面提升農村基層黨組織政治功能和組織力。建強農村支部固堡壘。通過一年一查“清底子”、一村一策“開方子”、一點一聯“壓擔子”，推動軟弱渙散農村黨組織即時排查、及時整頓、動態清零，使農村黨支部成為推動振興、服務群眾的堅強堡壘。完善入黨政審聯審、干部近親屬備案、失職瀆職責任追究、全程紀實等制度，嚴把農村發展黨員質量關口，把產業能人、退伍軍人、大學畢業生等各方面先進分子吸納入黨，不斷壯大“帶頭人”隊伍。壯大集體經濟強引擎。堅持“一把手”高位抓、“一班人”專職抓、“一張圖”示范抓，把發展集體經濟作為“書記工程”，組建州縣鄉三級工作專班，制定集體經濟發展路線圖，納入縣域經濟發展總體布局和“十四五”規劃內容，切實整合各方資源、盤活各項資產，帶動興產置業、富民強村。優化治理體系提效能。實現農村有效治理，黨群互動是關鍵，群眾滿意是根本。持續深化黨群連心“五個到戶”、“黨建引領、互助五興”等農村基層治理模式，組織黨員結對聯戶、群眾互幫互助，調動黨員群眾深度參與農村治理，推動產業共建、村莊共治、發展共享、互助共興。完善“湘西e路通”等線上載體，推行便民服務事項線上約辦、全程代辦，實現村民“辦事不出村”，以幸福質感帶動滿意度提升。

（作者系湖南省湘西州委常委、組織部部長）